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创造卓越团队拓展训练


  拓展训练是塑造团队活力、推动组织成长的训练过程,是打造现代团队建设需要而设计的户外体验式模拟训练。前几天我作为公司的助教参加了一次拓展培训,看到学员们那样的激情四射,在旁边的我都感觉被他们感染,且懂了一些东西。同样的一块铁,可以锯融消损,也可以百炼成钢;同样的一支队伍,可以碌碌无为,也可以成就大业。团队需要经历锤炼才能聚集成一块,喷发出坚不可摧的力量。

  进入正式的项目之前,首先是通过破冰活动,打破学员们之间的隔阂,建立相互信任的基础,营造团队氛围。之后再根据培训师的指导,全体人员分成三队进行高空跳断桥、翻越毕业墙等活动。那个高空项目,虽然我并没有真正的上去亲身体会,但是站在下面的我,看着学员们站在那么高的地方要跳到对面,我的心也跟着悬着,看见他们客服自己内心的恐惧跳过去的时候,我在下面真的是从心底里为他们骄傲。学员们体会了如何突破自己心理的极限,这种心理极限上的突破不是随便的生硬的活动项目就能够达到理想效果的,通过对拓展训练项目的精心设计和拓展培训师的职业能力最终真正能够实现个人某些心理障碍的跨越,于此同时也能够体会到个人能力的发展潜力。证明了自己,超越了自己。
  
看得出来,通过以上拓展训练项目,学员们感受到了合作与沟通的重要性,这为他们以后的工作奠定了很好的基础。三个小组的实力不相上下,各有千秋,但他们比的不是高低,而是在这个过程中,到底收获了什么,感悟了什么,思考以前的工作方式与行为模式为自己的工作带来了怎样的阻碍,上传下达的失真又为执行力带来了怎样的影响。“听君一席话,胜读十年书”,实践的体验与培训师的亲身教导,进一步提高学员们在团队中角色扮演意识、团结合作能力以及个人的全面素质发展。
  
  通过团队的生成、展示、整合,大家加强了理解和沟通能力,提升了创造卓越团队的精神。学员们在实践锻炼中学习,在体验学习中改变,受益匪浅,他们本身应该有更多的人生感悟。在体验着奉献、协作、勇气带来的成功喜悦后,每个人也都应该深刻感受到“责任、协作、自信”的精髓,以及作为团队中的一员所要承担的责任。而此时,在紧张的工作与压力之下,亲近大自然,感受青山绿水,放飞心灵,提高工作效率,调动工作热情和积极性,为公司的人文建设及可持续发展提供了坚实的基础。

 



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